{"id":77033,"date":"2005-06-07T03:00:00","date_gmt":"2005-06-07T06:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/martineziuliano.com.ar\/web\/clave-de-alta-temprana-cat-nueva-normativa\/"},"modified":"2005-06-07T03:00:00","modified_gmt":"2005-06-07T06:00:00","slug":"clave-de-alta-temprana-cat-nueva-normativa-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/2005\/06\/07\/clave-de-alta-temprana-cat-nueva-normativa-2\/","title":{"rendered":"CLAVE DE ALTA TEMPRANA (CAT). NUEVA NORMATIVA"},"content":{"rendered":"<div><span style=\"color: #3366ff;\">Modifican el R\u00e9gimen Actual a Partir del 01\/07\/05<\/span><\/div>\n<p>Se efect\u00faan modificaciones que debe cumplir el empleador, entre las que  destacamos: <br \/>a) Se crea el &#8220;Registro de Altas y Bajas en Materia de Seguridad  Social&#8221;.<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p>b) Se prev\u00e9 establecer para todos los empleadores comprendidos en el  Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones (SIJP) la obligaci\u00f3n de registrar  el alta o la baja de cada uno de los trabajadores que, respectivamente,  incorpora o desafecta de su n\u00f3mina salarial. <br \/>c) El empleador, luego de  comunicar el alta o la baja con relaci\u00f3n a un trabajador, podr\u00e1 modificar  determinados datos respectivamente informados, as\u00ed como anular el alta  comunicada en el caso de que no se haya producido el comienzo efectivo de las  tareas.<br \/>d) Se aprueba un sistema inform\u00e1tico denominado &#8220;Sistema de Altas y  Bajas en el Registro&#8221;.<\/p>\n<p>Sus consideraciones m\u00e1s importantes son:<\/p>\n<p>Es  el \u00fanico medio para reconocer el comienzo de una relaci\u00f3n laboral, debi\u00e9ndose  inscribir al personal a ser incorporado por el empleador, con no menos de 5 d\u00edas  de anticipaci\u00f3n a iniciarse la vinculaci\u00f3n laboral; en el caso de no encontrarse  la actividad desarrollada por el empleador en el listado anexo que suministra la  AFIP<\/p>\n<p>Cuando egrese un empleado, tambi\u00e9n es el \u00fanico medio para inscribir  la disoluci\u00f3n del vinculo laboral, debi\u00e9ndose conservar copia del registro de  baja a disposici\u00f3n, para serle entregado al empleado egresante.<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div><span style=\"color: #3366ff;\">Modifican el R\u00e9gimen Actual a Partir del 01\/07\/05<\/span><\/div>\n<p>Se efect\u00faan modificaciones que debe cumplir el empleador, entre las que  destacamos: <br \/>a) Se crea el &#8220;Registro de Altas y Bajas en Materia de Seguridad  Social&#8221;.<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-77033","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-ultimas-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77033","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=77033"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77033\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=77033"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=77033"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ic.tecnopc.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=77033"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}